婚庆公司销售工资怎么算，婚庆公司支持工资怎么算有多高

来源：整理时间：2023-04-16 06:56:49 编辑：婚礼策划手机版

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1，婚庆公司支持工资怎么算有多高
2，我一家婚庆公司现在求一份薪酬的计算方法4个销售代表一个
3，一般礼品公司的销售人员工资怎么算

1，婚庆公司支持工资怎么算有多高

一般主持都是合作制度的，不属于公司人员。工资一般看资历，一般一场500—800/中等水平且电台主持人的一场1000—2000不等！老资格的主持人，特别当地做了出了名的3000左右吧！卫视/央视的主持人一般都10W呢！赵忠祥一分钟就几万呢，一个录音花了我们40多万，40s的广告片。最主要还是要看新人需要！婚庆四大金刚都花钱的，做好婚庆四大金刚成本和水平把握好了就能挣钱挣口碑，不然只能做做小生意！愿你公司能做成功！

理论上是按照劳动法规定的三倍工资计算的，周四就是中秋休息的，如果你想周五也休息，你就要用周末来补偿一天的，周末上班本身应该两倍工资，但是周五是一倍工资的，周五休息是没钱的，并且还需要补偿正班时间的，

婚庆公司支持工资怎么算有多高

2，我一家婚庆公司现在求一份薪酬的计算方法4个销售代表一个

工资=底薪+（销售额-成本）*百分比成本=底薪+租金+水电+差旅费+...

工资以底薪加提成的方式是对的，激励机制普遍适用于各行各业，特别是像这种新兴的行业，这样会激发员工的热情！个人觉得策划跟销售应该是联系在一起，做销售的人要回策划，具备这方面的能力才能够更好地推销。销售提成：成交单额的百分比，一般在3个点左右策划就收策划费用的百分比一般10个点店长拿总赢利的千分比，一般是1-2个点执行总监是不是所谓的现场布置，还是婚礼的督导之类的，这个可以按场次每场多少的补贴计算奖金。

你好！工资=底薪+（销售额-成本）*百分比成本=底薪+租金+水电+差旅费+...我的回答你还满意吗~~

我一家婚庆公司现在求一份薪酬的计算方法4个销售代表一个

3，一般礼品公司的销售人员工资怎么算

商品成本40% 开销利润20% 销售费用40%销售费用含销售员基本薪水业绩提成销售主管薪水教育训练销售费用销售员部份70% 销售主管部份30%假设商品售价100 销售员薪资4000 求销售员销售量4000/100/0.4/0.7=143个/月假设公司开销利润20000求每月销量销售员人数销售主管费用20000/0.2/100=1000........每月销量1000/143=8..................... 销售员人数100000x0.4x0.3=12000.... 销售主管费用销售员基本薪水业绩提成考量销售员流动率销售对象是否长期客户销售员流动率高采基本薪30% 业绩提成70%销售对象为长期客户销售员流动率低采基本薪70% 业绩提成30%

任务占坑

一般礼品公司的销售人员工资怎么算